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진행중

학교법인한국폴리텍

한국폴리텍 다솜고등학교 청년인턴(일경험,장애) 공고

근무조건

채용분야

경영.회계.사무

근무지

충북

고용형태

청년인턴(체험형)

모집조건

학력정보

학력무관

채용구분

신입+경력

채용인원

3명

우대조건

장애인, 취업지원대상자

공고기간

20240603 - 20240610

상세요강

응시자격

[공통자격]
○  (연령) 원서접수 마감일 기준 만 15세 이상 34세 이하인 청년
  ※ 청년고용촉진 특별법 시행령 제2조(청년의 나이): 15세 이상 34세 이하
○  (학력·성별) 제한 없음
○  학교법인 인사규정 제19조의 결격사유에 해당하지 않는 자
○  청년 일경험 기회 제공 취지를 감안하여 취업자 및 취업이 결정된 자 등은 원칙적으로 제외 
  (폴리텍대학 및 다솜고등학교 청년인턴 유경험자 제외)
○  최종합격자 발표 후 즉시 근무가능한 자 -‘24.07.01. 예정  
[일경험]
○ 공통자격요건 외 별도 응시자격 제한 없음
[장애]
○ 장애인고용촉진 및 직업재활법 제 2조에 따른 장애인
   장애인복지법 시행령 제 2조에 따른 장애인 기준 해당자, 국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 시행령 제 14조에 따른 상이등급 기준 해당자

결격사유

○ 피성년후견인 
○ 파산자로서 복권되지 아니한 자
○ 금고이상의 실형을 선고 받고, 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니 하기로 확정된 후 5년이 경과되지 아니한 자
○ 금고이상의 형을 선고받고, 그 집행유예의 기간이 만료된 날로부터 2년이 경과되지 아니한 자
○ 금고이상의 형의 선고유예를 받고 그 선고유예기간 중에 있는 자
○ 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실 또는 정지된 자
○ 공무원 또는 교직원으로 재직기간 중 직무와 관련하여 「형법」제355조 및 제356조에 규정된 죄를 범한 자로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자
○ 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 사람 
    가. 성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법 제2조에 따른 성폭력범죄
    나. 정보통신망 이용촉진 및 정보보호 등에 관한 법률, 제74조제1항제2호 및 제3호에 규정된 죄
    다. 스토킹범죄의 처벌 등에 관한 법률 제2조제2호에 따른 스토킹범죄
○ 미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 파면·해임되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 사람(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 사람을 포함한다)
    가.「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」제2조에 따른 성폭력범죄
    나.「아동·청소년의 성보호에 관한 법률」제2조제2호에 따른 아동·청소년대상 성범죄
○ 병역의무자로서 병역을 기피한 자
○ 전직근무기관에서 징계에 따라 파면 또는 해임된 자로서, 그 징계처분을 받은 날로부터 파면은 5년, 해임은 3년이 경과하지 아니한 자
○ 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」제82조에 따른 비위면직자로서 5년이 경과하지 아니한 사람

전형절차/방법

[서류전형]
○ 응시자격 확인 및 지정서류 준수 등 적격여부 심사
- 지원자 전원 면점심사 응시기회를 부여하되, 응시자격 미달자 및 지원서 등 불성실 기재자는 면접전형대상에서 제외
[서류전형 합격자 발표]
‘24.06.14.(금) 17시 예정 / ○ 면접대상자 발표 (학교 홈페이지 통보)
[면접전형]
24.06.17.(월) 15시 예정
○ 서류전형 합격자에 한하며, 당해 직무수행에 필요한 능력 및 적격성 검증
- 평가항목 및 배점: 직업윤리(20), 문제해결능력(20), 대인관계능력(20), 의사소통능력(20), 직무전문성(20)
○ 면접장소: 한국폴리텍 다솜고등학교 회의실 (충청북도 제천시 원강저로 94)
[합격자 발표]
24.06.18.(화) 17시 예정
○ 합격자 발표 (학교 홈페이지 통보)
○ 합격자 결정
- 면접전형 결과 최고득점자로 결정
※ 동점자 처리기준: ①취업지원대상자, ②장애인(중증), ③ 장애인(경증) 
- 최종합격자의 임용포기, 결격사유, 중도퇴직(장애인제한경쟁에한함) 발생 시 면접전형 고득점자 순으로 예비합격자(채용예정인원의 1배수 이내)를 선정

 ※ 상기 일정은 학교사정에 따라 변경될 수 있음
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