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한국도로공사서비스(주)

한국도로공사서비스(주) 2024년 기간제근로자(운전원) 공개채용 공고

근무조건

채용분야

운전.운송

근무지

경기

고용형태

비정규직

모집조건

학력정보

학력무관

채용구분

신입+경력

채용인원

1명

우대조건

취업지원대상자, 장애인 등(세부내용 공고문 첨부파일 참고)

공고기간

20241218 - 20250102

상세요강

응시자격

- 학력·성별·연령 : 제한없음
- 기관 인사규정 제5조의 결격사유에 해당되지 아니한 자
- 남자의 경우 병역필 또는 면제자 (병역특례 근무 중인 자 제외)
  * 채용예정일 이전 전역 예정자 포함
- 채용일(2025. 1. 16.예정)로부터 본사에서 계속 근무 가능자

결격사유

제5조 (결격사유) 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 자는 직원으로 채용될 수 없다.
1. 피성년후견인 또는 피한정후견인
2. 파산자로서 복권되지 않은 자
3. 금고 이상의 형을 받고 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 경과되지 않은 자
4. 금고 이상의 형을 받고 그 집행유예의 기간이 만료된 날로부터 2년이 경과되지 않은 자
5. 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우 그 선고유예 기간 중에 있는 자
6. 법원의 판결 또는 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자
7. 국가, 공공기관이나 기업체에서 징계해고된 후 5년이 경과하지 아니한 자
8. 부정한 방법으로 채용되어 그 채용이 취소된 경우 취소된 날부터 5년이 지나지 않은 자
9. 병역의무를 기피한 자
10. 임직원의 배우자 또는 8촌 이내의 혈족 및 4촌 이내의 인척. 다만, 공개채용에 의한 경우는 제외한다.
11. 「부패방지 및 국민권익위원회 설치와 운영에 관한 법률」제82조에서 규정한 비위면직자 등의 취업 제한 사유에 해당하는 사람
12. 법령 등에 따라 실시한 건강진단 등에서 채용 예정 분야의 업무수행이 어렵다고 판정된 자
13. 입사 시 제출서류(입사원서, 이력서, 주민등록등본, 기타 각종 증명서)의 주요 사항을 허위로 기재한 자
14. 기타 사회통념상 채용이 곤란하다고 인정되는 자
15. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」제2조에 규정된 죄를 범한 자로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 자
16. 미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 파면ㆍ해임되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 자(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 자를 포함한다)
가. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」제2조에 따른 성폭력범죄
나. 「아동ㆍ청소년의 성보호에 관한 법률」제2조 제2호에 따른 아동ㆍ청소년대상 성범죄

전형절차/방법

1. 원서접수
- 접수방법 : E-mail 접수 (recruit@exservice.co.kr)
※ 입사지원서 제출(E-mail)시 파일명 엄수 : 기간제 채용_운전원_성명
- 접수기간 : 2024.12.18.(수) ~ 2025. 1. 2.(목) 12:00

2. 서류전형
- 선발인원 : 채용예정인원의 4배수 이내 (단, 동점자 전원 선발)
- 전형일자 : 2025. 1 .6(월)
- 선발기준 : 자격요건을 갖춘 자를 대상으로 서류심사결과 고득점자순
- 서류심사 : 면허보유여부(10점), 관련업무경력(30점), 역량기술서(60점)
- 경력사항 : 제출서류를 통해 확인된 경력 기간만 인정
※ 법정가점 : 법정가점 적용으로 합격한 자가 채용시험 선발예정인원의 30퍼센트 초과시 법정가점 미부여(국가유공자법 제31조). 단, 동점자 처리시 우대
- 합격자 발표 : 2025. 1. 7.(화) 예정 (합격자 개별 통보)

3. 면접전형
- 대 상 : 서류전형 통과자
- 전형일자 : 2025. 1. 9(목)
- 면접장소 : 한국도로공사서비스(주) 본사 (성남시 수정구 창업로 57번길 11)
- 면접항목 : 전문성(30점), 책임감(30점), 대인관계(30점), 기본태도(10점)
※ 여건에 따라 면접장소 및 일정 변경 가능

4. 최종합격자 결정
- 최종합격자 발표 : 2025. 1. 13(월) 예정 (합격자 개별 통보)
- 선발인원 : 채용예정인원의 1배수 이내
- 선발기준 : 면접전형 평가점수 고득점자
- 동점자 처리
1) 취업지원대상자, 2) 장애인, 3) 서류전형 고득점자
* 응시인원 미달 또는 전형결과 적격자가 없다고 판단되는 경우 선발하지 않거나, 선발 예정인원보다 적게 선발할 수 있음
※ 이의신청 : E-mail 접수 (recruit@exservice.co.kr)
- 이의신청기간 : 최종합격자 발표일로부터 15일간

* 수습기간(1개월) 평가를 거친 후 임용

※ 자세한 내용은 첨부파일의 채용 공고문 참조
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