근무조건
채용분야
사업관리,경영.회계.사무
근무지
부산,대구,광주,대전,경기,전북
고용형태
비정규직,청년인턴(체험형)
진행중
연구개발특구진흥재단
연구개발특구진흥재단 2024년 제3차 직원(기간제) 채용 공고
모집조건
학력정보
학력무관
채용구분
신입
채용인원
17명
우대조건
보훈대상자, 비수도권 지역인재, 한국사능력검정시험 1급, 2급 등
공고기간
20240430 - 20240521
상세요강
응시자격
1. 기간제(육아휴직 대체) : 공통자격 외 별도 자격조건 없음 2. 체험형 청년인턴 : 공통자격을 충족한 자, 청년고용촉진특별법 제2조,제5조,제6조에 따른 청년 - 다만, ‘제대군인지원에 관한 법률’ 제16조 등에 의거하여 제대군인에게는 대통령령으로 정하는 바에 따라 3세 이하의 범위에서 응시연령 상한을 연장함 ① 2년 이상의 복무기간을 마치고 전역한 제대군인 : 3세 ② 1년 이상 2년 미만의 복무기간을 마치고 전역한 제대군인 : 2세 ③ 1년 미만의 복무기간을 마치고 전역한 제대군인 : 1세 - 연구개발특구진흥재단 체험형 청년인턴 기 수료자는 입사지원서 제출이 불가함(중복지원 및 수료 불가) * (참고) 공통자격 : 채용 즉시 근무 가능한 자, 재단 직원채용요령 제12조(결격사유)에 해당하지 않는 자
결격사유
1. 국가공무원법 제33조 각 호에 해당하는 자 2. 병역의무를 기피한 사실이 있는 자 3. 부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률 제82조에 따른 비위 면직자 등의 취업제한 적용을 받는 자 4. 진흥재단 또는 다른 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소된 날로부터 5년이 지나지 아니한 자 5. 공직자의 이해충돌방지법」제11조 제1항에 해당하는 자. 단, 동법 제11조 제2항 및 제4항에 해당하지 않을 경우에 한함
전형절차/방법
1. 서류심사 (6/11(화)) ㅇ심사대상 : 접수자 중 응시조건을 충족한 자를 대상으로 심사 ㅇ평가지표 : 응시자의 직무수행능력(20점), 직업기초능력(80점) 구성 ㅇ합격인원 : 분야별 채용인원의 4배수 이내 선발 2. 인성검사 (6/21(금)~6/22(토)) ㅇ 심사대상 : 서류심사 합격자 전원 ㅇ 심사방법 : 온라인 인성검사 실시 - 노트북/데스크탑PC를 활용하여 모바일 기기가 아닌 PC환경에서 응시 - 웹캠(카메라) 및 마이크 준비(또는 해당 기능이 내장된 컴퓨터 사용) ㅇ 평가방법 : 인성검사 결과는 면접 시 참고자료로만 활용하며 별도의 예비합격자를 선정하지 않음 3. 면접전형 (7/4(목)) ㅇ심사대상 : 인성검사 응시자 전원 ㅇ평가방법 : 대면 면접으로 응시자별 질의응답을 통한 심사 실시 ㅇ평가지표 : (육아휴직 대체자) 직무수행능력(40점), 재단 핵심가치(60점), (체험형 청년인턴) 직무수행능력(20점), 재단 핵심가치(80점) ㅇ합격인원 : 분야별 채용 인원 ㅇ예비합격자 선정 : 단기간(합격자 발표일 기준 2개월) 내 결원발생을 대비하여 예비합격자 선정(결원발생 시 예비합격자의 최종 임용은 별도의 인사위원회 및 결격사유 확인 등 절차 진행 후 그 결과에 따라 실시함 ) * 본 공고는 경력환산기준시행요령 제4조에 따라 군경력을 제외한 실무경력을 인정하지 않음 * 해당 공고상 계약기간 만료 후 고용관계가 소멸되는 기간제 근로자 채용임(정규직 전환의 기회가 부여되지 않음) * 보수수준은 임용일 기준 재단 내규에 따라 최종 확정됨 ※ 공고 상 세부내용은 붙임의 공고 확인바랍니다.