근무조건
채용분야
경영.회계.사무,환경.에너지.안전,연구
근무지
부산
고용형태
비정규직
진행중
해양환경공단
2024년 하반기 해양환경공단 업무지원직 채용 공고
모집조건
학력정보
대졸(4년),석사,박사
채용구분
신입+경력
채용인원
3명
우대조건
취업지원대상자, 장애인, 저소득층(수급자, 한부모가족), 북한이탈주민, 다문화가족, 공단 우수인턴
공고기간
20240701 - 20240716
상세요강
응시자격
- 분야명: 수질 및 퇴적물 분석(2명), 해양생태계 조사.분석.관리(1명) - 응시자격: 채용분야 관련 전공 학사 이상 학위 소지자(해양학 등 관련학과 및 이와 동등한 것으로 심사위원이 인정하는 전공) - 성별 및 병역: 무관 - 연령: 입사지원서 마감일 기준 만 60세 미만인 자 - 최종 합격 후 정해진 임용예정일에 즉시 임용이 가능한 자 - 공단 인사규정 제23조에 따라 채용결격사유가 없는 자
결격사유
- 공단 인사규정 제23조에 따라 채용결격사유가 없는 자 (1) 피성년후견인 (2) 파산 선고를 받고 복권되지 아니한 자 (3) 금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 끝나거나(집행이 끝난 것으로 보는 경우를 포함한다) 집행이 면제된 날부터 5년이 지나지 아니한 자 (4) 금고 이상의 형의 집행유예를 선고받고 그 유예기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 자 (5) 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자 (6) 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자 (7) 직무와 관련하여 형법 제355조(배임 및 횡령) 및 제356조(업무상의 횡령과 배임)에 규정된 죄를 범한 자로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자 (8) 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 사람 가) 성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법 제2조에 따른 성폭력범죄 나) 정보통신망 이용촉진 및 정보보호 등에 관한 법률 제74조제1항제2호 및 제3호에 규정된 죄 다) 스토킹범죄의 처벌 등에 관한 법률 제2조제2호에 따른 스토킹범죄 (9) 미성년대상 성범죄자(영구 결격) (10) 전직 근무기관으로부터 “해임”처분을 받은 날로부터 3년, “파면”처분을 받은 날로부터 5년이 경과하지 아니한 자 (11) 부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률 제82조에 따른 비위면직자 등의 취업제한 적용을 받는 비위면직자
전형절차/방법
1. 입사지원서 접수 2. 서류전형 3. 면접전형 4. 최종합격자 발표 및 임용